“Receio que o trabalho híbrido conduza a mais comportamento antiéticos”

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Todos os tipos de pesquisa que fiz reiteram que a cultura de uma organização explica em grande parte o comportamento antiético e ético de gestores e trabalhadores

Quando a bondade na gestão se sobrepõe à grandiosidade

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“Deus quer, o homem sonha e a obra nasce”, como dizia Pessoa, assim foi com o Congresso Mundial da UNIAPAC – União Católica internacional...

O Soldado e o Guerreiro

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É esta mesma coragem de pacífico que permite defrontar e vencer, se possível, a agressão.

Assumir o mais belo risco

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Como é que se pode falar de ética nas empresas quando se espera que as pessoas cumpram simplesmente regras e se demitam de fazer escolhas e da sua responsabilidade individual?

Tempo(s) de Abraços

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«Estou agora mais consciente da inadiável necessidade do(s) tempo(s) de abraços, em qualquer tempo, mas sobretudo consciente da ‘força do tempo dos abraços’»

Indigência moral

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Desde 2008, o mundo vive em crise económica e social. Mas sobretudo e endemicamente em indigência moral. Portugal, também. A regra de ouro no...

Não é fácil ser ético

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Na ética, seja na vida pessoal ou na profissional, há sempre, e potencialmente, um conjunto de variáveis que não tínhamos pensado, com que nunca...

Sob o chapéu do bem comum

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Chama-se “Economia para o Bem Comum”, nasceu na Europa e é um movimento que tem vindo a ser adoptado por um número crescente de...

Muitas perguntas, poucas respostas, nenhum lugar para dizer o que queremos

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A humanidade depara-se hoje com um vasto leque de questões éticas de grande complexidade e impacto para o nosso futuro. Quem é que lhes...

Duas maneiras de se ser socialmente responsável

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“Observo muita responsabilidade social da empresa do segundo tipo, a “exigida” e, parece-me, menos do primeiro, a virtuosa”