Kiron: a primeira universidade para estudantes refugiados
Enquadrando-se no leque de iniciativas que visam apoiar a integração dos refugiados, a Kiron University surgiu para promover o ensino superior gratuito junto deste...
Harvard aposta em “educação avançada de 3º grau”
Não é uma universidade para a 3ª idade, mas a possibilidade para um “segundo acto” de carreira, um “encore” ou uma nova oportunidade de...
Rua Sésamo não brinca em serviço
Longe do(s) pequeno(s) ecrã(s), o trabalho na Sesame Workshop, organização social responsável pela produção da famosa série Rua Sésamo, não se esgota com a...
Microsoft distingue 57 professores portugueses
No âmbito do Microsoft Innovative Educator Expert, programa mundial que visa ampliar a capacidade dos professores que desenvolvem actividades inovadoras com os seus alunos...
Geração digital valoriza autonomia com responsabilidade
Alguns dos principais executivos do País partilharam esta 6º feira a sua rotina de trabalho com jovens universitários, que se tornaram líderes empresariais por...
A literacia mediática da relação cinema-educação
Serão os projectos de cinema e educação capazes de capacitar crianças e jovens com habilidades sociais e competências culturais necessárias para que sejam cidadãos...
“Os livros escolares são um imposto sobre as famílias para financiar...
O novo ano lectivo arranca com a habitual agitação gerada pelos concursos de colocação de professores, pelo início tardio das aulas e pelo rodopio...
O “LinkedIn dos professores” que alarga a rede às empresas
A instabilidade que marca a docência levou dois professores a lançar uma plataforma digital que pretende ser a maior bolsa nacional gratuita de emprego...
Programas empresariais educam para mudança de atitude face aos desafios globais
Com vista a apoiar as empresas na definição dos seus programas educativos, a Sair da Casca realizou um estudo entre professores, do pré-escolar ao...
Educação, pedigree e a perpetuação das elites
Lauren Rivera, docente na Kellogg School of Management, desafia as velhas crenças da meritocracia e da igualdade de oportunidades que, desde sempre, constituíram uma...
PARCEIROS
A sua empresa “paga” um salário emocional aos trabalhadores?
O baixo envolvimento dos trabalhadores tem consequências directas na produtividade organizacional e pode custar à economia global cerca de 8,9 mil milhões de dólares por ano
