Velha banca não sabe cativar novos talentos

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É um dos sectores mais tradicionais e avessos à mudança, nada atractivo para a nova geração de trabalhadores e que precisa, urgentemente, não só...

As empresas são como as espécies: devem evoluir

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Um biólogo, um antropólogo e dois economistas. A teoria evolucionista e oito princípios que ditam a eficácia dos relacionamentos nos grupos. Um revisitar da...

B Corps lideram modelo de (r)evolução organizacional

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São já mais de 1600 as empresas que se comprometeram a operar no mercado de uma forma radicalmente diferente das suas congéneres convencionais. Numa...

Da ética dos mínimos à “imaginação moral”

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É certo que as empresas podem escolher cumprir apenas aquilo a que são obrigadas. Mas também é verdade que as que optam por esta...

Competir ou colaborar? Para nosso bem, ambos

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É a velha questão: serão mais bem-sucedidos os que competem ferozmente e que lutam incessantemente para serem melhores do que os outros ou, pelo...

“Investir na cultura humana organizacional é desenvolver o seu carácter emocional”

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Num ‘guia de emoções’ que leva o leitor a viajar pelos quatro cantos do mundo, para que construa então o seu próprio kit SOS...

Melhorar a performance através da ‘psicologia da atenção’ e da inteligência...

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A Porto Business School lançou um novo Programa de Formação para Executivos na área da Liderança e Desenvolvimento Pessoal, cuja matriz aposta na “harmonização...

Um terço das competências fulcrais no presente será obsoleto em 2020

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Robots avançados, meios de transporte autónomos, inteligência artificial, biotecnologia e genómica: todos estes progressos que nos habituámos a ver em filmes de ficção estão...

A (Nova) Espiritualidade no Trabalho

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Uma equipa de investigação realizou recentemente um estudo empírico em ambiente organizacional sobre os valores e a espiritualidade no trabalho em Portugal, cujo relatório...

Elkington e o futuro que é uma panela de pressão

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O visionário britânico John Elkington, pioneiro e especialista em sustentabilidade, esteve em Lisboa a convite do BCSD para partilhar os principais desafios e oportunidades...

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