As questões a que a ciência nunca poderá responder

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Todos os dias nos maravilhamos com os progressos da ciência e não é raro pensarmos que o conhecimento é tão infinito quanto os mistérios...

“Todas as ideias são em segunda mão?”

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Mark Twain acreditava que sim. Mas, na era em que os empreendedores inovadores dominam o imaginário colectivo enquanto seres excepcionais que arriscam tudo pelas...

O homem que quer colonizar Marte em 2025

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Dependendo do ponto de vista, Elon Musk é movido a sonhos ou a delírios. Empreendedor, inventor, inovador ou apenas cientista louco, tem vindo a...

O que seria do mundo sem os portugueses?

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O projecto Guardiãs do Mar – Salvar o Ambiente, Preservar Empregos, que protege a comunidade piscatória e as pradarias marinhas do estuário do Sado,...

Dentro de cada jovem há um potencial cientista

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O Neuro Teste, uma ferramenta criada por jovens portugueses para testar compostos farmacológicos, foi o grande vencedor do Concurso para Jovens Cientistas e Investigadores....

A arte de narrar histórias com números “humanizados”

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Quem disse que contar histórias com base em números ou estatísticas tem de ser um enorme aborrecimento? Para muitos inovadores sociais, a necessidade da...

GEOfundos liga organizações sociais a financiamentos sustentáveis

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Há um novo projecto em Portugal lançado por um consórcio de entidades de relevo na economia social para colmatar a falha de respostas adequadas...

“As organizações têm de aprender a construir estratégias de comunicação empática”

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O evento Portugal Economia Social debateu recentemente, na FIL, os grandes desafios deste sector com tendencial potencial para o crescimento económico do País, através...

“A única forma de cuidar do futuro é planeá-lo”

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Acreditamos que o mundo pode ser um lugar melhor quando nos deparamos com iniciativas que dão aos “normalmente esquecidos” a oportunidade de construírem um...

Quando é a educação que faz a força

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Com o objectivo de adequar os planos curriculares às actuais necessidades do mercado de trabalho, estimulando o pensamento crítico e a criatividade dos alunos,...

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A sua empresa “paga” um salário emocional aos trabalhadores?

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O baixo envolvimento dos trabalhadores tem consequências directas na produtividade organizacional e pode custar à economia global cerca de 8,9 mil milhões de dólares por ano