“Ambiente legislativo deve reduzir barreiras”
Milhões de pessoas na Europa sofrem de exclusão financeira ou têm acesso a serviços financeiros reduzidos. Contrariando preconceitos, o estudo “Road to Inclusion”, recentemente...
“Pessoas felizes são mais produtivas”
As empresas que investem tempo e recursos na melhoria do bem-estar dos seus colaboradores “podem esperar um alto retorno” dos seus negócios. Face à relação...
A Europa precisa mais de arroz ou de Deus?
Se para Manuel Braga da Cruz é impossível entender a cultura europeia sem a influência cristã, uma opinião similar tem João Pereira Coutinho quando...
Quo vadis, Europa?
“Um projecto único no mundo”, uma “Europa cada vez mais isolacionista e vegetariana” e uma “integração que não faz perder os interesses nacionais” constituem,...
Hino à procrastinação
Mas afinal o que é essa coisa da procrastinação? É um estado físico-químico-mental que se situa algures entre o laissez- faire, o deixandarismo e...
Desenvolvimento sustentável longe de ser atingido
Lançado esta semana, o “World Economic and Social Survey 2013” visa analisar os múltiplos desafios que terão de ser superados para se atingir o...
No perigoso mundo do Big Brother
Com metade da população classificada como “cidadãos de 2ª classe”, o mundo de hoje está ”cada vez mais perigoso para os refugiados e migrantes”....
Quando a marginalização está inscrita no destino
Duas realizadoras norte-americanas seguiram, ao longo de quatro anos, as vidas de quatro crianças numa favela de Calcutá, todas elas membros de uma ONG,...
O malabarismo da conciliação
No mês em que se celebra a família (15 de Maio é o Dia Internacional da Família), o VER partilha com os seus leitores...
Trabalhar não pode ser castigo
Numa altura em que ter trabalho é mais do que uma bênção, diversos estudos comprovam que o grau de insatisfação com o mesmo nunca...
PARCEIROS
A grande viragem geracional: como os jovens estão a reescrever o...
Ao rejeitarem modelos ultrapassados de sucesso — baseados apenas em estatuto, salário e conformismo —, as novas gerações estão a colocar no centro do debate valores como o propósito, o bem-estar mental e a aprendizagem contínua. Empresas e universidades têm de se adaptar
