Unir dois mundos distantes por uma realidade próxima
A Livelihoods cria comunidades e ecossistemas resilientes para desenvolver negócios sustentáveis, através de um modelo inovador que financia projectos de larga escala em troca...
Que riscos e ameaças podem marcar 2018?
Segundo uma sondagem do Fórum Económico Mundial, as alterações climáticas e eventuais confrontos entre grandes potências são os principais riscos este ano
POR RENASCENÇA
Os eventos...
“Os jovens têm de crescer sabendo gerir sonhos e angústias”
Quem o afirma é Sofia Santos, secretária geral do BCSD Portugal, a propósito do livro “O Mundo muda contigo”. Lançada recentemente, esta banda desenhada...
Manual para a transição para a economia verde e circular
O financiamento - público e privado - da economia verde e circular é crucial para que as empresas consigam fazer a desejável transição para...
“Uma vitória seria extraordinária e inédita”
“Esperamos obter uma vitória que conduza a mudanças efectivas que garantam um futuro melhor para as gerações futuras”, aquelas que têm maior “legitimidade para...
A assembleia geral das nações não unidas
Contra ventos ciclónicos e abalos sísmicos, os líderes mundiais encontram-se reunidos e divididos em inúmeras – e são mesmo muitas – assembleias, cimeiras, conferências...
Turismo, o passaporte para a prosperidade
Movendo diariamente três milhões de viajantes, que contribuem para 10% do PIB mundial, o turismo tornou-se “num pilar das economias, num passaporte para a...
Nosso quente mês de Junho
Um pouco por toda a Europa, o passado mês de Junho foi um dos mais quentes de que há memória. Em diversos países foram...
Sector segurador e líderes governamentais têm de pôr trancas à porta
A Rede ICLEI, uma associação de governos locais em prol da sustentabilidade, promoveu, na Alemanha, entre os dias 4 e 6 do presente mês,...
“Os investimentos globais na água devem ser triplicados”
Encontrar soluções de cooperação para os inúmeros desafios relacionados com a escassez de recursos hídricos e a sua premente gestão sustentável é a prioridade...
PARCEIROS
A sua empresa “paga” um salário emocional aos trabalhadores?
O baixo envolvimento dos trabalhadores tem consequências directas na produtividade organizacional e pode custar à economia global cerca de 8,9 mil milhões de dólares por ano
