O Papa e o teólogo em busca da Verdade
A obra, da autoria de Bento XVI, promete ser uma das grandes estrelas de vendas de Natal no corrente ano. Em apenas 100 páginas,...
“O mundo está a caminho de uma crise ambiental muito grave”
O alerta é dado pelo ex-secretário de Estado do Ambiente que, sem ser catastrófico, mas realista, apela à resolução de três grandes desafios: a...
“Portugal ainda não tem um roteiro para uma economia verde”
Quem o afirma é o vice-presidente da Quercus, sublinhando que este se deveria discutir e avançar, mesmo em tempos de crise. Francisco Ferreira elege...
“Acredito muito pouco na eficiência do determinismo legislativo”
É o que diz o presidente da ENDESA que, com a visão empresarial que tão bem o caracteriza, acrescenta ainda que sem estímulos económicos,...
O “bright side” da nova economia
Funcionar como motor de arranque para um movimento de mobilização socioprofissional que, a médio prazo, agilize uma plataforma de interacção entre profissionais, empresas e...
Portugal ao espelho ético
O País, as suas perversões éticas, as suas realidades perturbadoras, o Estado Social que se quer “possibilitador”, as dores da troika, a aprendizagem e...
Retrato de um potencial desperdiçado
Na cadeia de valor da inovação, Portugal tem um perfil ‘desperdiçador’ que revela falta de capacidade para transformar o seu potencial em resultados concretos...
O Quociente Futuro
“Pensar sobre, envolver-se em e ser bem-sucedido” no futuro consiste na mais importante vantagem competitiva para líderes organizacionais, decisores e políticos. Esta é a...
“É possível melhorar a capacidade de liderança de qualquer pessoa”
Recentemente lançado, o livro “A Arte de Gerir Pessoas”,de Fernando Neves de Almeida, presidente em Portugal da Boyden-Global Executive Search, versa sobre o talvez...
“É vital proceder à protecção do que se inova”
Quem o afirma é César Bessa Monteiro, Presidente da Associação Portuguesa dos Consultores em Propriedade Industrial que, em entrevista ao VER, alerta para a...
Ambição Moral: a coragem de redefinir “carreiras de sucesso”
O historiador holandês lamenta que as “melhores cabeças” acabem, tantas vezes, a trabalhar para grandes empresas tecnológicas, consultoras ou fundos de investimento, alimentando um sistema que perpetua desigualdades em vez de as resolver
