“Eppur si muove”: porque as Cassandras do Clima estão (provavelmente) erradas
“O movimento iniciado em Paris e a tomada de consciência do imperativo da neutralidade carbónica estão vivos e de boa saúde, mesmo se o processo negocial internacional sob a égide das Nações Unidas apresenta sinais de cansaço”
Como a tecnologia contribui para salvar o planeta
A boa notícia é que, para poupar energia e otimizar recursos, a solução pode não passar (só) pelo hardware, mas sim pelo software
Não basta Ser, é preciso Parecer
Dar “Voz” à atividade e progressão de uma empresa social e ambientalmente responsável é transformar em verdade para os outros a convicção dos que edificam a organização.
Outra maneira de ver a empresa
“A função social da empresa deriva da liberdade e da capacidade criativa das pessoas”
O Tempo Certo
Ao pensar no tempo que se avizinha perguntava-me: como o poderei agradecer?
Precisamos de melhores empresas para o mundo
A certificação B Corp é uma ferramenta de diagnóstico e melhoria que visa o equilíbrio das empresas no que respeita ao propósito e ao lucro
CEOs Call to Action … o tempo para atuar é agora!
“O sucesso da implementação dos ODS passa necessariamente pela capacidade de partilha e colaboração entre governos, empresas, academia e cidadãos”
“É preciso calibrar a “bússola da ética”
Quando uma pessoa ou organização se restringe a cumprir os mínimos está muito perto de zonas cinzentas, onde a adversidade e tentação podem causar o “cair” em comportamentos de mau governo
Uma educação a olhar para o futuro, precisa-se!
“Em breve surgirá, com toda a certeza, um projecto audaz que ambicione proporcionar um conhecimento experimental, emocional e técnico com os olhos postos no futuro”
A deficiência no local de trabalho como um activo diferenciador
A revolução digital deve ser colocada ao serviço da sociedade e os líderes das empresas tecnológicas devem assegurar-se que ninguém seja deixado para trás
A sua empresa “paga” um salário emocional aos trabalhadores?
O baixo envolvimento dos trabalhadores tem consequências directas na produtividade organizacional e pode custar à economia global cerca de 8,9 mil milhões de dólares por ano
