2025: uma estrada cautelosa rumo ao futuro
A maioria das pessoas inquiridas (71%) pela Ipsos acredita que 2025 será um ano melhor do que 2024
O virar de página: 2025 e a multiplicidade de crises que...
Com o mundo cada vez mais interligado, a necessidade de soluções globais e de cooperação nunca foi tão grande
2024 apresenta-se para se retirar
Quando o improvável se tornou o inevitável, 2024 lembrou-nos que reinventar é sobreviver
A verdade sobre a mentira ou como as notícias falsas moldam...
A proliferação de notícias falsas é um dos grandes desafios do mundo digital interligado, distorcendo a opinião pública, minando a confiança nos meios de comunicação social legítimos e exacerbando as divisões sociais
Acabar com a pobreza em metade do mundo pode demorar mais...
A nível global, há que trabalhar mais arduamente, mais estreitamente e com maior urgência para reduzir a pobreza e melhorar a prosperidade
Porque é que a saúde mental é FundaMental?
É “FundaMental” falar, debater, refletir, sobre este fenómeno, recordando ainda que a prevalência em Portugal de transtornos mentais está entre as mais altas da União Europeia
Envelhecer não tem de ser o que era e ainda bem
Se as pessoas puderem viver estes anos adicionais com boa saúde e se viverem num ambiente favorável, a sua capacidade de fazer as coisas que valorizam será pouco diferente da de uma pessoa mais jovem
Ultra-ricos e mega-corporações alimentam desigualdade
A imensa concentração de riqueza e o poder das empresas não são resultados naturais de um “mercado livre”, mas são, em grande medida, consequências do planeamento económico feito por e para os ultra-ricos.
Saber tolerar a incerteza é uma fonte de conhecimento e de...
“A incerteza sacode-nos da nossa complacência e torna-nos mais atentos a novas informações, estimulando o cérebro a aprender”
Pacto para o Futuro Marca Nova Era na Governança Global
Um pacto global para um futuro sustentável e seguro
PARCEIROS
Em média, 39% das competências actuais serão obsoletas no período 2025-2030
O pensamento analítico continua a ser a competência mais procurada pelos empregadores, com sete em cada 10 empresas a considerarem-na essencial em 2025
