“Cantavas? Pois dança agora”

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Disse a formiga à cigarra, na fábula de La Fontaine: “Cantavas? Pois dança agora”. Portugal tem falta de capacidade para transformar o potencial de...

Mudaram os rostos dos que mudam o mundo – e ainda bem

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Menos políticos, menor número de líderes empresariais, “quase” metade de mulheres, activistas, jornalistas, ambientalistas, dois astronautas, um cantor lírico. De uma forma geral, este...

Microsoft ou a excelência no trabalho

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A Microsoft é a melhor empresa para se trabalhar “não apenas devido àquilo que desenvolve mas devido à qualidade da própria cultura da empresa,...

Em bicos de pés ou de saltos altos?

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A Inovação em Portugal foi a exame e tirou um Satisfaz fraco. O Painel de Líderes do Barómetro da COTEC revê em baixa as...

Corrupção gera desigualdade e alimenta populismo

A corrupção sistémica está a alastrar, agravando a desigualdade social em todo o mundo, revela o Índice de Percepção da Corrupção 2016, recentemente divulgado....

O poder é um lugar estranho

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Pelo 5º ano consecutivo, a revista Forbes, conhecida pelos inúmeros rankings a que se dedica ao longo do ano, classificou as 72 pessoas mais...

Empresas de TI ambientalmente (i)responsáveis

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Representam o sistema nervoso central da economia moderna global e já não conseguiríamos viver sem elas: estamos a falar das empresas que integram o...

Porter ressuscitado vence ranking de pensadores

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De dois em dois anos é publicado o Thinkers50, que distingue os melhores pensadores de gestão do mundo. Depois de 10 anos afastado do...

Portugal tristonho, mas não desesperado

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Através do Índice Vida Melhor, a OCDE analisa, desde 2013, o bem-estar de diversos países, entre os quais Portugal. Na sua mais recente edição,...

Competitividade global: como recuperar a década perdida

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O Relatório de Competitividade Global coloca Portugal na 34ª posição em 141 economias avaliadas e alerta para a necessidade de se recuperar o crescimento estagnado ao longo da última década tendo em conta factores de inclusão e sustentabilidade

Conciliação Família e Trabalho: Um Imperativo para o Bem-Estar e para...

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Um ambiente de trabalho que valoriza o bem-estar dos trabalhadores incentiva a lealdade e reduz a rotatividade

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