João Roquete: “A visão para o Esporão esteve sempre muito à frente do seu...

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“Uma das coisas mais importantes na história do Esporão foi o facto da sua visão inicial estar correcta e acertada e ser muito à frente do seu tempo, mas sustentando até hoje uma vantagem competitiva, uma cultura e uma percepção das pessoas em relação à nossa empresa e que muito nos ajuda a fazer o nosso trabalho”

“Sem confiança não há vida”, diz D. Rui Valério

“Talvez a condição essencial para a vida seja a confiança”

Manuel Clemente: “a esperança é performativa”

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Colher os dados, reflectir sobre os mesmos e avançar com toda a cautela, porque estamos diante de uma ameaça completamente nova, é o caminho que a Igreja pretende seguir, pois “estamos cá para resolver o problema e não para o agravar”

A Economia de Francisco, por César das Neves

Um equívoco, um erro de interpretação, ensinamentos que têm sido distorcidos por utilizações ideológicas. Frases que são realmente contundentes, mas que são usadas como...

“Todos os nossos valores saíram reforçados desta crise”, diz Salvador de Mello

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Afirmando que, em momentos de crise, a tomada de decisão tem de ser rápida e ágil, o CEO da José de Mello Saúde assegurou que, em todas as decisões tomadas, “as pessoas foram sempre a sua principal prioridade”, de que é exemplo também a manutenção do apoio às comunidades onde estão inseridos

Assista ao testemunho de gratidão de Guilherme Guimarães, CFO da CUF

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No mais recente Almoço-debate da Acege, o CFO da CUF, Guilherme Guimarães, partilhou uma história de coragem e de fé

Trabalho e futuro: uma sociedade sem rede social

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Perante a nova configuração do trabalho que a 4ª Revolução Industrial está a impor, importa atentar na “gestão do risco próprio” pela qual os...

“Hoje a alma é o segredo do negócio”

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Se no passado o segredo era a alma do negócio, “hoje é a alma que é o segredo do negócio”. E a alma numa...

Continuar uma história com dois mil anos de garantia

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No almoço-debate que assinalou a abertura do ano de trabalho da ACEGE, o Cardeal Patriarca de Lisboa discorreu sobre a actualidade da tradição da...

O futuro do trabalho: tecnologia, economia gig, nómadas digitais, plataformas e um novo sentido...

“Estima-se que até 2025/26 possam vir a ser criadas 97 milhões de tarefas e funções que ainda não conhecemos”

Conciliação Família e Trabalho: Um Imperativo para o Bem-Estar e para...

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Um ambiente de trabalho que valoriza o bem-estar dos trabalhadores incentiva a lealdade e reduz a rotatividade

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