O Papa Francisco, Adam Smith, o liberalismo, o individualismo e o gestor corajoso
«Como nós somos pessoas de empresas, sabemos como se tratam estes assuntos.»
As emoções não podem ser diferidas. Nem no local de trabalho
É um paradoxo que fica claro no mundo das empresas: espera-se que as pessoas sejam racionais, quando falamos dos “internos” e que sejam emocionais, quando se trata de clientes ou de consumidores que é preciso conquistar
Ética e Trabalho Híbrido: olhares que fazem a diferença
Sabendo que one size doesn’t fit all, é imperativo que as expectativas e as necessidades dos trabalhadores e dos empregadores sejam ouvidas e dialoguem entre si
Chamem-me pelo meu nome
Tem-se falado muito do trabalho do futuro, tem-se falado muito de inteligência artificial, mas há uma discussão ética que não tem surgido com a força que merecia e que é: que trabalho queremos ter no futuro?
Má sorte ter nascido mulher?
Cerca de 2,4 mil milhões de mulheres em idade activa não têm as mesmas oportunidades económicas que os seus pares masculinos
Assumir o mais belo risco
Como é que se pode falar de ética nas empresas quando se espera que as pessoas cumpram simplesmente regras e se demitam de fazer escolhas e da sua responsabilidade individual?
A ética nas empresas em tempos de pandemia – resultados do inquérito
Mais de metade (53%) das pessoas que responderam ao inquérito considera que teve mais desafios éticos durante o período de confinamento
Tempo(s) de sofrimento ético
Falar da morte “que anda tão perto” para podermos desfrutar (mais e melhor) da vida, será, certamente, uma lição a colher, em tempo(s) de sofrimento ético.
Dia 3: Um pacto com futuro
“Sentirmo-nos irmãos e parte de uma comunidade, mesmo quando estamos a milhares de quilómetros de distância, não só é possível como é necessário”
#FairTradeInnovates – Inovar comunicando valores
Comemora-se, a 11 de Maio próximo, o Dia Mundial do Comércio Justo
