Mulheres na gestão de topo: um bom negócio para as empresas
A liderança no feminino melhora a performance das empresas, e tem sido um dos principais motores para o crescimento global e para competitividade, conclui...
Cinco milhões contra a ‘America First’ de Trump
No primeiro dia da governação de Donald Trump, uma mera campanha no Facebook transformou-se, pela força dos acontecimentos, num dos maiores protestos mundiais de...
O mundo precisa de um “árbitro” global
Para o cardeal Peter Turkson, e sete anos passados sobre o surgimento da crise económica, está mais do que na altura de se criar...
Mil milhões de mulheres na economia global
Foi apresentada na passada quarta-feira, em Bruxelas, uma proposta que visa uma quota de 40% de mulheres em lugares não executivos de topo das...
Falta de mulheres e minorias gera ciclo negativo perpétuo
Em 2016, os conselhos de administração que integram as 500 maiores empresas do ranking da Fortune deram alguns passos em frente no que respeita...
Esta educação não é para todos
O relatório “Ensinar e aprender: alcançar a qualidade para todos”, publicado com o apoio da UNESCO, mostra os progressos dos países no que diz...
Pandemia: um terço da população mundial sem acesso a protecção social
Mais de 2,7 mil milhões de pessoas não tiveram qualquer apoio financeiro por parte dos seus governos nestes tempos de necessidade extrema
Metade da população mundial tão “rica” quanto 26 multimilionários
São 26 os multimilionários que detêm tanta riqueza quanto 3,8 mil milhões de pessoas no mundo. As fortunas do 1% dos super-ricos aumentaram 12%...
Quanto vale uma conta bancária?
Para si ou para mim, provavelmente muito pouco ou nada, visto que é um direito mais do que adquirido. Mas para mais de dois...
Para questões de igualdade, prima enter
No âmbito do Dia Internacional da Mulher, a Accenture apresentou o seu mais recente estudo sobre a igualdade de género no trabalho. O documento...
O futuro e o trabalho digital global
Os empregos digitais globais, que podem ser realizados a partir de qualquer lugar, podem resolver a escassez de competências e de mão-de-obra, bem como as questões de subemprego para países e empregadores
