“Para quê ter poder se não o usarmos para o bem?”
Para o antigo vice-presidente da Walgreens, J. Randolph Lewis, são demasiadas as vezes em que subjugamos os nossos valores e lealdade em troca de...
O bom, o mau e o feio
Jan Vandemoortele foi um dos “arquitectos” que, em 2001, definiu aqueles que viriam a ser conhecidos como os Objectivos de Desenvolvimento do Milénio. A...
“Ninguém inventou o capitalismo, ele apareceu e depois evoluiu”
“Cada país tem o seu capitalismo. Acho que o termo, aliás, foi criado pelos inimigos do capitalismo, por aqueles que o queriam atacar para o definirem. Não é um bom instrumento para perceber melhor a realidade. É um termo ambíguo, que não deve ser usado muitas vezes”
“Pode abater-se um ‘tsunami’ sobre as empresas que não compreenderem que o seu papel...
Parece-me indiscutível que o movimento B Corp leva as empresas nele envolvidas a criar mais valor social e ambiental, sem perda ou diminuição de retorno financeiro
“É possível melhorar a capacidade de liderança de qualquer pessoa”
Recentemente lançado, o livro “A Arte de Gerir Pessoas”,de Fernando Neves de Almeida, presidente em Portugal da Boyden-Global Executive Search, versa sobre o talvez...
“As empresas estão mais conscientes de que a ética e a coesão são cruciais”
A actuar na promoção da cidadania empresarial há treze anos, o GRACE é hoje “um pólo dinamizador de partilha de conhecimentos e aptidões em...
“A ACÇÃO 2020 vai escalar soluções para o desenvolvimento sustentável”
O potencial de escala no meio empresarial é “um factor crítico de sucesso” da ACÇÃO 2020, projecto coordenado pelo BCSD Portugal que reúne cem...
Educação gratuita para todos
Uma das mais prestigiadas e caras instituições de ensino do mundo, o MIT, foi pioneira na oferta de conteúdos pedagógicos online, gratuitos e acessíveis...
Voluntariado de proximidade
“Quem quer fazer arranja maneira, quem não quer arranja desculpas””. É com este lema que a presidente do Ano Europeu do Voluntariado, Fernanda Freitas,...
“O que nos distingue não é tangível ou mensurável”
A cultura organizacional da Mundipharma distingue-se por uma “gestão flexível e adaptada” aos seus recursos humanos, a partir do pressuposto de que “pessoas felizes...
A erosão das democracias a nível global
Um dos perigos que ameaça a democracia é o ressurgimento do autoritarismo à escala global
